marcusevans conferences
Karriere bei marcus evans Deutschland

Eine Karriere bei marcus evans Deutschland bietet Ihnen vielfältige Möglichkeiten, egal in welchem Bereich Sie arbeiten.

Das Arbeitsleben ist hier von einer äußerst dynamischen, internationalen und unternehmerischen Kultur geprägt und entwickelt sich rasant weiter ?mit ständigen Veränderungen, die die Entwicklungen innerhalb der globalen Wirtschaftsmärkte sowie die Herausforderungen widerspiegeln.

marcus evans bietet all denjenigen, die sich schnell und unabhängig weiterentwickeln möchten, die dafür nötige Plattform und den Rahmen.


Strategic
Cutting Edge
Event Programmes
Interactive
Veranstaltungsmanagement

Aufgabe des Veranstaltungsmanagers ist es, den reibungslosen Ablauf und das erfolgreiche Management der Konferenz sicherzustellen. Der Veranstaltungsmanager ist verantwortlich für die Koordination von Sponsoren, Teilnehmern, Veranstaltungsbudget und Veranstaltungsort.

Die Tätigkeit setzt hervorragende Kommunikationsfähigkeit und Sozialkompetenz voraus. Außerdem souveränes Auftreten, sehr gutes Zeitmanagement, ausgezeichnetes organisatorisches Talent und Verwaltungskompetenz, sowie die Fähigkeit, Termine einzuhalten und selbstständig zu arbeiten.

Karriereweg

Kriterien-Richtlinien wurden entwickelt, um sicherzustellen, dass alle Mitarbeiter wissen, was von ihnen erwartet wird, damit sie sich im Unternehmen weiterentwickeln können.

Veranstaltungskoordinator > Senior-Veranstaltungskoordinator > Veranstaltungsmanager > Senior-Veranstaltungsmanager > Veranstaltungsleiter

Funktionsüberblick

Vertriebspositionen

Die Aufgabe der Vertriebsmitarbeiter ist es, neue Kunden zu identifizieren, Interesse an unseren Produkten und Dienstleistungen zu generieren und hochkarätige Teilnehmer aus namhaften Unternehmen zu gewinnen.

Die Anforderungen sind: Hervorragende Kommunikationsfähigkeit, souveränes Auftreten, hohe Motivation, schnelle Auffassungsgabe, ehrgeizig und zielstrebig


Karriereweg Kriterien-Richtlinien wurden entwickelt, um sicherzustellen, dass alle Mitarbeiter wissen, was von ihnen erwartet wird, damit sie sich im Unternehmen weiterentwickeln können.

Funktionsüberblick

Marketing

Die Marketingabteilung ist verantwortlich für die Vermarktung unserer Veranstaltungen. Dazu gehört das Vorbereiten und Durchführen von Email-Kampagnen, die Kooperation mit Mediapartnern und das Schalten von Print- und Online-Anzeigen sowie die Pflege der Veranstaltungswebseiten und der Kundendaten.

Die Anforderungen sind: Strukturierte und eigenständige Arbeitsweise, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Multitasking-Fähigkeiten, Teamfähigkeit, Ehrgeiz, Zielstrebigkeit.


Karriereweg Kriterien-Richtlinien wurden entwickelt, um sicherzustellen, dass alle Mitarbeiter wissen, was von ihnen erwartet wird, damit sie sich im Unternehmen weiterentwickeln können.

Marketingassistent > Marketingmanager > Senior-Marketingmanager > Marketingleiter

Funktionsüberblick

Produktion

Ein Conference Producer ist für die Projektleitung einer Veranstaltung verantwortlich ?von der Ideenkonzeption und -bewertung über Recherche, Entwicklung und Referentenauswahl bis zum vollständigen Konferenzprogramm. Eine der Schlüsselfunktionen als Conference Producer ist die fundierte onitsuka tiger Marktanalyse und -recherche, um profitable markt- und kundenorientierte Konferenzen zu konzipieren.

Die Anforderungen sind: Abgeschlossenes Hochschulstudium, hervorragende Kommunikationsfähigkeit, ausgeprägte analytische Fähigkeiten, Textsicherheit, hohe Motivation, schnelle Auffassungsgabe, selbstständiges Arbeiten.

KarrierewegKriterien-Richtlinien wurden entwickelt, um sicherzustellen, dass alle Mitarbeiter wissen, was von ihnen erwartet wird, damit sie sich im Unternehmen weiterentwickeln können.

Produzent > Unabhängiger Produzent > Senior-Produzent > Konferenz-Produktionsleiter > Konferenzleiter


Funktionsüberblick


 
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Teilnehmerstimmen

  • "Organisation of the event in terms of topics & speakers were good" - Immigration Officer, PNG Immigration & Citizenship Services, Papua New Guinea
  • "Well organised and well conducted "- Director, Electrosteel Steels Limited, India
  • "Good organisation of the event and staff were professional" - Analyst, PTT Public Company Limited, Thailand
  • "A good job in securing speakers from major companies" - Senior Process Safety Engineer, Gladstone LNG project (GLNG), germany
  • "Positive networking and insights of the industry status - Director of Strategic Planning and Control" Repsol Gas Natural LNG - STREAM, Spain
  • "The trainer is good, humour and very professional. The presentation and the training material is good. Had good interaction between trainer and the class Apptec "
  • ""The training was well organised" Stanley Black and Decker
  • ""There were many qualified speakers from big well-known companies in the world which were able to give inspirations. Strongly relevant and very good conference!"Danone, Singapore
  • "Great to hear about operational excellence from leaders in different industries. Good mix." Operational Excellence Specialist Roche Technical Operations, Singapore
  • "The conference organised by marcus evans is excellent. The selection of course contents and the speakers were very good. I hope that marcus evans will be able to organise different courses to be held in Singapore / Banking / Malaysia. I hope to attend those conferences for my learning's "Prime Bank Limited
  • "Organisation/ Speakers/ Timing: Great opportunity to listen to industry leaders allowing for time to find out more Contact Centre "Manager Queensland Teachers Credit World


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